Το κόλπο της εφεδρείας.Απολύσεις με μισή αποζημείωση

«Η ένταξη σε καθεστώς εργασιακής εφεδρείας λογίζεται ως προαναγγελία απόλυσης για κάθε νόμιμη συνέπεια».

Σε αυτή την πρόταση βρίσκεται όλο το ζουμί.Το δημόσιο (εργοδότης) ,βάση   αυτής της πρότασης ,θεωρεί ότι ο εργαζόμενος έχει ενημερωθεί όπως προβλέπει ο νόμος Κατσέλη ικανό διάστημα πριν την απόλυσή του,οπότε θα π΄΄αρει την μισή αποζημείωση.
Για παράδειγμα: Έστω υπάλληλος με 30 χρόνια υπηρεσίας. Με τον παλιό νόμο θα λάμβανε αποζημίωση ίση με 48 μισθούς. Με το νόμο Κατσέλη, που ισχύει πλέον, και την προαναγγελία της απόλυσης λόγω εφεδρείας, ο εργαζόμενος μπορεί να λάβει μέχρι 18 μισθούς αποζημίωση αφού το δημόσιο θεωρεί ότι έχει «προειδοποιηθεί».